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集团文化

Group Culture

新世傲的企业文化代表了我们的核心价值观和我们的工作方式。我们的四大核心价值表达了集团员工、管理层和股东们的目标与基本价值观,是在企业章程的基础上形成的,反映了对企业文化的共识。我们的管理层有责任传播和体现这些价值观,也有义务作为整个集团的楷模。

客户为先

Customers First

帮助我们的客户成功是我们的驱动力。在每一次的互动中,我们都以客户的利益为目标,通过我们的产品和服务,不断追求在理解客户需求的前提下,超越客户的期待值为客户创造显著价值

合作创新

Cooperative Innovation

强调团队合作精神,协同服务。我们鼓励跨部门,跨产品线和跨业务线合作,通过领先的服务意识和创新的方案服务于我们的客户。我们通过沟通和协作共同获得成功并一起创造更多的价值。

诚信负责

Integrity

一切从诚信出发,客户给予我们信任,我们以诚信负责的态度回报。通过我们的专业服务,我们说到做到,尽心尽力赢得客户的信任。我们对客户诚信,我们对股东诚信,我们对政府诚信,我们对员工诚信,我们承诺对所有和我们有往来的企业组织和个人都将恪守诚信负责的原则。

追求卓越

Excellence

我们致力于追求卓越。我们为自己的专业服务质量感到自豪。对于所从事的一切工作,我们都凭着坚定的决心去追求卓越。尽管我们的业务活动量大而且覆盖面广,但如果我们必须在质与量之间作取舍的话,我们宁愿选择做优秀的公司,而非庞大的公司。

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